奔驰中国启动多轮裁员，研发成重点调整领域，目标人员规模压降至600人以内

SmartHey6月25日消息，据中国经济网报道，奔驰中国计划通过两轮裁员，将员工总数从约900人缩减至600人以内，目前第一轮调整已落地约10%，本轮补偿标准为N+6。

界面新闻从多位知情人士处获悉，此次组织优化并非仅限于销售服务公司。自2025年以来，奔驰在华各业务板块已陆续展开人员调整，覆盖汽车金融、销售、IT等后台职能，以及研发和制造等核心体系。不同业务主体及用工关系下的调整节奏、范围与补偿方案存在差异，尚未形成统一口径。

其中，研发体系是本次人员优化的重点方向之一。公开信息显示，奔驰在中国的研发中心主要布局于北京和上海，现有研发人员约2000名，业务涵盖本土化车型开发、智能驾驶、电动化技术、车载软件及智能座舱系统等多个前沿领域。