星宇股份就应届生劝退事件致歉：发放3个月生活补贴，未就业者补偿6个月工资

SmartHey8月27日消息，车灯领域上市公司星宇股份近日因对应届生的不当安排引发广泛关注——多名硕士毕业生被安排从事与专业不符的基层岗位，如流水线打螺丝等，相关视频及爆料在网络迅速传播，舆论质疑企业人才管理失当、缺乏基本尊重。

今日，星宇股份正式发布致歉声明，承认因公司内部管理问题，导致107名应届毕业生提前终止实习或录用流程。声明指出，管理层在人才接收与岗位匹配决策中存在失误，执行过程中沟通方式生硬、方法简单，未能充分尊重学生的职业发展诉求与个人尊严。“对此，我们深感愧疚、深刻自省，并向所有受影响的同学及家人，以及关心此事的社会各界，致以诚挚歉意！”

为切实弥补过失，星宇股份宣布将落实三项补救措施：

一、立即向107位同学发放为期3个月的求职生活补贴；在此期间，仍居住于公司宿舍的同学可继续享受免费住宿服务。

二、主动对接多家合作企业，定向推荐适配岗位；同步协调地方人社部门，组织专场招聘活动，提供简历优化、面试指导等就业支持服务。

三、若截至11月底仍未实现稳定就业（以签订正式劳动合同为准），公司将一次性给予相当于6个月税前平均工资的经济补偿。

星宇股份强调，此次事件暴露出公司在校企衔接、新人培养及人文关怀机制上的短板。公司已成立专项整改小组，将全面梳理招聘、入职、轮岗及留用全流程，推动建立更具温度与专业性的人才发展体系，切实履行企业社会责任。